最低賃金の引き上げ「国の目安を超える場合は重点支援」石破首相

1: どどん ★ 2025/08/05(火) 03:44:03.38 ID:nSjdWyeH9
2025年度の最低賃金を巡り、石破首相は4日、「国の目安を超えて最低賃金を引き上げる場合には、重点支援を講じたい」と表明した。

最低賃金について、厚生労働省の審議会は、過去最大の63円引き上げる目安をとりまとめ、全国平均の時給は1118円となった。

石破首相は記者団の取材に対し、「『2020年代に全国平均1500円』という高い目標に配意しながら、データに基づく真摯（しんし）な議論が行われた」として謝意を示し、「賃上げこそが成長戦略の要という基本的な理念、これまでの取り組みが着実に浸透し、成果を上げている」と述べた。

そして、価格転嫁の徹底や経営変革の後押しなどを挙げ、「賃上げ支援のため、政策を総動員したい」と強調した。

さらに、今後、目安を参考にして都道府県ごとに決められる具体的な引き上げ額を巡り、「国の目安を超えて最低賃金を引き上げる場合には、重点支援を講じたい」と表明。

『2020年代に全国平均1500円』との目標については、「今後の政策の効果が表れれば達成可能だ」との認識を示した。
フジテレビ,政治部

https://news.yahoo.co.jp/articles/1b75baf227cc3b3257942fa03286c3b3f0eba414

ネットの声

97: 名無しどんぶらこ 2025/08/05(火) 06:13:55.54 ID:HfJeevSM0

>>1
いろいろ間違ってるよ、石破さん

261: 名無しどんぶらこ 2025/08/05(火) 08:01:34.43 ID:5Ff0hHXS0

>>1
無能な政策を繰り返し早30年

2: 名無しどんぶらこ 2025/08/05(火) 03:44:54.96 ID:x9Y/dHJ+0

財源は?？？

3: 名無しどんぶらこ 2025/08/05(火) 03:44:59.85 ID:gTXpArTC0

そんなことより健康保険料を下げてくれ

4: 名無しどんぶらこ 2025/08/05(火) 03:46:38.59 ID:sKksuWBz0

%で語るから6%って大きく感じるけど最低賃金張り付きゴミクズ企業でベア1万だぞ
上場企業の6%ベアとは訳が雲泥の差だからw

6: 名無しどんぶらこ 2025/08/05(火) 03:48:32.79 ID:sKksuWBz0

上場企業が初任給を5万上げましたとかやってんのに%で語って同水準みたいなトリックするなよ
物価高には到底追い付かない貧民に小銭与えただけだよ

8: 名無しどんぶらこ 2025/08/05(火) 03:58:25.89 ID:C31XOWSL0

公務員の賃金を民間並みに下げろよ
最低賃金引き上げて公務員の給与も上げるなよ

9: 名無しどんぶらこ 2025/08/05(火) 03:59:10.01 ID:xg0Oi7XC0

政治家、公務員給与削減！人員削減！

10: 名無しどんぶらこ 2025/08/05(火) 04:03:15.93 ID:0/+K8y2i0

ほっといても人手不足で賃金は上がっていくと思う
問題なのは最低賃金でしか働けない人と地方

13: 名無しどんぶらこ 2025/08/05(火) 04:05:15.66 ID:NB53Rv8W0

>>10
中国人が押し寄せてくるから日本人はそのうち奴隷化の運命だぞ

11: 名無しどんぶらこ 2025/08/05(火) 04:03:17.73 ID:HWy4Mrdy0

パート、アルバイトは賃金上昇しても絶対労働時間減らされたりするから
掛け持ち必須時代突入だな

12: 名無しどんぶらこ 2025/08/05(火) 04:05:15.80 ID:dzFIzxNX0

米が二倍だから最低賃金も二倍な。
そのかわり米価格は下げなくてよい。

17: 名無しどんぶらこ 2025/08/05(火) 04:08:31.66 ID:+ms/mnyn0

最低賃金法廃止
下げる方が外国人の職を減らせるから
日本にいる外国人を返せる

240: 名無しどんぶらこ 2025/08/05(火) 07:41:10.35 ID:cXeV65zb0

>>17
そんなん外国人労働者を雇用する企業に課税するだけで良いんだよ

19: 名無しどんぶらこ 2025/08/05(火) 04:12:45.18 ID:SbrEAolC0

この人がなんかやろうとしても何も変わらんよ

20: 名無しどんぶらこ 2025/08/05(火) 04:22:21.12 ID:dduYwKBm0

石破暴走してるな
田舎はこれ耐えられないわ
仕事少ないのにどうするんだよ

21: 名無しどんぶらこ 2025/08/05(火) 04:27:32.51 ID:HlEUe6Xd0

好景気になって賃金上がって物価が高くなる循環なら分かるが
不景気のまま物価高に突入して賃金上げろだからな
その歪みはまた国民負担ですか

22: 名無しどんぶらこ 2025/08/05(火) 04:27:39.38 ID:ZdX4JuPd0

倒産会社続出だな

23: 名無しどんぶらこ 2025/08/05(火) 04:35:42.63 ID:VToV9t6i0

物価高にそもそも見合ってない上昇率なのに人件費のためにとかいう理由がまずおかしいあまりに還元されないから酷いも何も

25: 名無しどんぶらこ 2025/08/05(火) 04:40:15.25 ID:Wrtnl0JW0

中小企業はもう限界なんすが？

29: 名無しどんぶらこ 2025/08/05(火) 04:49:02.05 ID:3UOjbOC90

生産性の向上なしでコスト上昇したら価格転化する以外にない
この最賃上げは物価高を大きく後押しすることになる

石破の経済政策は何もかもがデタラメでインフレを悪化させる

30: 名無しどんぶらこ 2025/08/05(火) 04:51:01.16 ID:dPt8uvFx0

最低賃金だけじゃなくて労働分配率も監視せんと🤣
内部留保溜めすぎなんだよ😡

32: 名無しどんぶらこ 2025/08/05(火) 04:53:33.95 ID:3UOjbOC90

採算の悪い中小企業を整理淘汰する

これをやれない自公政権は終わり

33: 名無しどんぶらこ 2025/08/05(火) 04:54:51.88 ID:7M+jOap70

公務員の給料基準を上位企業に合わせず日本の全企業の平均にすればどんだけ変な事を言ってるか理解出来るのにやらないからな

39: 名無しどんぶらこ 2025/08/05(火) 05:11:11.67 ID:wfzSX0is0

無理だっちゅうの
国ができるのは減税だけだわ
ホント石破はバカだな

40: 名無しどんぶらこ 2025/08/05(火) 05:15:32.81 ID:EFj5Wc/c0

外圧が最優先だからな
民意が最優先だと思ってるアホがいるが

41: 警備員[Lv.10] 2025/08/05(火) 05:16:44.51 ID:y7BPm3YI0

最低賃金あげると本当に忙しいエッセンシャルな職業から楽な方に人が流れて人手不足が加速するんだが？支援してでも上げるべきはそっちの職業の方

42: 名無しどんぶらこ 2025/08/05(火) 05:17:24.65 ID:NPL415O10

賃金上げたからもっと増税してもいいよね

43: 名無しどんぶらこ 2025/08/05(火) 05:20:02.04 ID:ZPrPU9pw0

そもそも何で賃上げが起こらないのか考えろと。

283: 名無しどんぶらこ 2025/08/05(火) 08:49:04.39 ID:1CgwMrFe0

1500まで上げないと非正規世帯は生活できないインフレになってる
賃金と物価の好循環を掲げるのであれば最低賃金の大幅増はマスト

286: 名無しどんぶらこ 2025/08/05(火) 08:51:01.48 ID:PYvQD8Kx0

>>283
政府がお金を発行してお金を増やすから賃上げ出来るんやで。

自民党と財務省が30年間お金を増やしてこなかったから30年間賃上げが出来ないってだけやで。

アホの日本人は分かってる？

293: 名無しどんぶらこ 2025/08/05(火) 08:58:43.62 ID:0AybEVXL0

>>283
それやったら更に物価が上がって結局非正規の生活はきついまま
社会保険料も同時に上がる上に物価は確実に上乗せされるから実質賃金は間違いなく減る
その時は「時給2000円3000円4000円払えないなら潰れろ」とかほざいてるんだろうが
いくら少子化で人手不足でもこんなことやってりゃどっかで雇用は悪化する

295: 名無しどんぶらこ 2025/08/05(火) 09:00:51.85 ID:PYvQD8Kx0

>>293
社会保険料を上げなければ良いのでは？

296: 名無しどんぶらこ 2025/08/05(火) 09:03:24.99 ID:0AybEVXL0

>>295
むしろそっちが目的みたいなもんだから上げないわけがない

292: 名無しどんぶらこ 2025/08/05(火) 08:55:30.68 ID:U5Da5iEn0

おい石破　２万円の給付はどうなった？
石破のことだから減税もなし、２万円もなしやろな

引用元: https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1754333043/