派遣会社も「人手足りず」　倒産件数が2015年以降で最多に

1: 煮卵▲ ★ 2023/12/10(日) 09:58:13.36 ID:TDJObe9V9
帝国データバンク 2023/12/10(日) 7:04
https://news.yahoo.co.jp/articles/017786836d990ac41decb75390fd99b6d16b954a

人が足りない企業と労働者との橋渡し役として、昨今の人材需要の高まりに活況を呈する人材派遣業であるが、足元では倒産も増えてきている。スタッフを企業に派遣して収益を得る「人材派遣」の倒産は、2023年1-11月までに72件発生し、2015年以降で最多となった。年間件数はコロナ前の水準である80件弱に達する見込みだ。

人材派遣業界は、業種を問わず発生する人材需要を取り込み、コロナ禍においてもマーケットを拡大してきた。しかし同時に、派遣スタッフの不足により「人件費高騰」が派遣業者の重しとなっている。

22年度に「増収」となったにも関わらず、収益が「悪化」した派遣業者は38.7％に上った。コロナ禍の巣ごもり需要で業績を伸ばしていた物流関連の人材派遣業者マックスアルファ（東京都）も、派遣社員の「人件費」上昇が倒産の一因となった。

高騰する人件費に対する「価格転嫁難」も深刻だ。帝国データバンクの調査では、人材派遣業者は100円のコストアップに対し約33円分しか価格転嫁できていないことが分かった。「自社の正社員の賃上げも満足にできないなか、派遣料金は上げられない」と価格転嫁に難色を示す派遣先企業の経営事情も重なり、十分に派遣料金に転嫁できずコストを自社負担せざるを得ない状況がみられ、派遣業者にとって経営の舵取りはますます難しくなっている。

業界全体では、人手不足やコスト増に対応できる業者と、そうでない業者との二極化の様相を呈している。派遣社員を確保できず、高騰するコストを転嫁しきれない中小零細企業を中心に淘汰される形で、人材派遣業者の倒産は今後も増加していく可能性がある。

ネットの声

16: ウィズコロナの名無しさん 2023/12/10(日) 10:02:22.09 ID:Z+QJ+99M0

>>1
50代の働き盛りが余ってるんだから正社員で雇えばいいだろ

39: ウィズコロナの名無しさん 2023/12/10(日) 10:07:17.50 ID:im9ektNj0

>>16
それな

40: ウィズコロナの名無しさん 2023/12/10(日) 10:07:18.22 ID:3byq0Co50

>>16
ゴミなんか使えるかよw金払うから20歳をよこせや

57: ウィズコロナの名無しさん 2023/12/10(日) 10:10:23.27 ID:im9ektNj0

>>40
20代とかメンタル弱くてすぐ辞めるからスパルタ教育で鍛えられた40-50代のほうが仕事さえ覚えればまともに使える

64: ウィズコロナの名無しさん 2023/12/10(日) 10:12:09.03 ID:3byq0Co50

>>57
業界経験者ならいいけど50歳未経験しか来ないから

69: ウィズコロナの名無しさん 2023/12/10(日) 10:12:48.27 ID:QFji5C7Q0

>>64
業界の経験なんてどこも大したことないのになw

72: ウィズコロナの名無しさん 2023/12/10(日) 10:12:57.60 ID:j4DwnKdS0

>>57
ほんとこれだな
ついでに言えば新卒だろうが1年以内に逃げ出すようなブラック低能企業群がいつまで年齢で採用決めてんだかｗ

20: ウィズコロナの名無しさん 2023/12/10(日) 10:03:37.31 ID:3byq0Co50

>>1
派遣は中抜きが大半で経費高いからなw

105: ウィズコロナの名無しさん 2023/12/10(日) 10:18:02.08 ID:BJkHPiRT0

>>1
＞「自社の正社員の賃上げも満足にできないなか、派遣料金は上げられない」と価格転嫁に難色を示す派遣先企業の経営事情も重なり

そのうちこういう会社は派遣屋からもお断りされるだろうねえ
ビルの清掃や設備管理、マンション管理なんかももいまそうなりつつあるって聞いた

111: ウィズコロナの名無しさん 2023/12/10(日) 10:19:00.93 ID:3byq0Co50

>>105
物件の持ち主が自分でやればいいだろｗ

138: ウィズコロナの名無しさん 2023/12/10(日) 10:22:49.48 ID:MG8ObAk70

>>1
平成27年の改正派遣法で3年ルールに派遣先に均衡待遇なんかの
義務を課したから派遣のメリットが減って派遣先は
派遣受入を減らし正社員雇用にシフトしたからなぁ

まぁ、これは正社員を増やした安倍ちゃんの働き方改革の功罪だな

216: ウィズコロナの名無しさん 2023/12/10(日) 10:34:06.32 ID:4nU3zz1t0

>>1
なぜ人手が足りなくなったか

それは使い捨てで人をゴミのように扱ったからだ！

252: ウィズコロナの名無しさん 2023/12/10(日) 10:37:39.88 ID:x9uMqaPP0

>>216
自民党「移民が足りないだけ！トルコからクルド人連れてくる！」

251: ウィズコロナの名無しさん 2023/12/10(日) 10:37:35.11 ID:PZ1eDVWj0

>>1
てめぇで働けってことだ。ピンハネ屋。

3: ウィズコロナの名無しさん 2023/12/10(日) 09:59:22.07 ID:JzesA/yn0

普通の人が欲しいところは

バイトから直接雇用に切り替えてるよ

25: ウィズコロナの名無しさん 2023/12/10(日) 10:04:05.63 ID:WdN2Pdyd0

>>3
バイト、パートは直接雇用だよ

4: ウィズコロナの名無しさん 2023/12/10(日) 09:59:28.28 ID:iUdfQpoL0

そりゃ当たり前だ
正規でも人手不足なのに

5: ウィズコロナの名無しさん 2023/12/10(日) 09:59:38.04 ID:nqwQDO7w0

とりあえずお前らの出番だ

6: ウィズコロナの名無しさん 2023/12/10(日) 09:59:42.01 ID:spKhKjWN0

独占が進むか

7: ウィズコロナの名無しさん 2023/12/10(日) 09:59:56.73 ID:Vx7C57V30

これから定年退職者が激増するぞ

8: ウィズコロナの名無しさん 2023/12/10(日) 10:00:02.31 ID:C+h9ffcg0

賃金をハネ続けてきたクズﾄﾞﾓに報いを

11: ウィズコロナの名無しさん 2023/12/10(日) 10:00:47.21 ID:pX/lZAvQ0

いいことやん

13: ウィズコロナの名無しさん 2023/12/10(日) 10:01:38.71 ID:/69Mmohz0

平蔵式ビジネスも崩壊するんか

14: ウィズコロナの名無しさん 2023/12/10(日) 10:01:58.92 ID:nclw2s7B0

奴隷がいなくなればそうなるわな

15: ウィズコロナの名無しさん 2023/12/10(日) 10:02:15.90 ID:uz05iL3L0

派遣会社で人出たりないなら
他の派遣会社から派遣してもらえ

19: ウィズコロナの名無しさん 2023/12/10(日) 10:03:34.55 ID:bLmFZHi70

インフレはピンハネ業界が成り立たなくなる

21: ウィズコロナの名無しさん 2023/12/10(日) 10:03:40.89 ID:3kWyIq/v0

結婚出来ない人が大量に出た訳で、そりゃそうなるわなwww

26: ウィズコロナの名無しさん 2023/12/10(日) 10:04:18.68 ID:TdpcKJup0

>>21
×出た

○強制的に出した

352: ウィズコロナの名無しさん 2023/12/10(日) 10:48:18.90 ID:bsPQw7+30

もう社会の構造から変え始めなきゃいけない段階でしょ
コロナが良いきっかけだったのに

353: ウィズコロナの名無しさん 2023/12/10(日) 10:48:21.28 ID:UgqYcWCv0

大卒ばっかり取るから正社員が不足するんだよ
高卒大量に取って叩き上げを作れ

354: ウィズコロナの名無しさん 2023/12/10(日) 10:48:49.34 ID:ow7EA31X0

最近派遣の営業が多いんだけど
企業側も派遣採用しなくなったってことか？

356: ウィズコロナの名無しさん 2023/12/10(日) 10:48:57.98 ID:pw/XGOPz0

派遣で首切られる前提なのに低賃金という奴隷制度が周知されてきたのかな？ｗ

361: ウィズコロナの名無しさん 2023/12/10(日) 10:49:26.32 ID:PUyAJBKS0

うちの派遣会社　実習生のネパール人🇳🇵ばっかりやでー

363: ウィズコロナの名無しさん 2023/12/10(日) 10:49:32.43 ID:vQxNqiMG0

30代で無職やってるお前ら
ついに出番がきたぞ！

引用元: https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1702169893/