23年春の大卒採用18%増　景気減速なら見直しも

1: 蚤の市 ★ 2022/03/27(日) 06:47:42.86 ID:FWa3tOne9
日本経済新聞社が26日まとめた2023年春入社の新卒採用計画調査（1次集計）で、大卒の採用計画は22年春の実績見込みと比べて18.3%増となった。前年の4.4%増から改善し08年のリーマン・ショック以降で最も伸びた。デジタル化や脱炭素を担う理工系人材の伸びが顕著だ。コロナ後を見据え人員確保に動く。ウクライナ情勢で景気が減速すれば計画が見直される可能性もある。

リーマン・ショックの影響が顕著に出た1…（以下有料版で、残り855文字)

日本経済新聞　2022年3月27日 2:00
https://www.nikkei.com/article/DGXZQOUC160Z00W2A310C2000000/

ネットの声

142: ニューノーマルの名無しさん 2022/03/27(日) 08:54:02.89 ID:ziXN4tKG0

>>1
そもそも大卒である必要あるのかな、仕事内容的に
大卒至上主義のせいで労働者減ってないか？

152: ニューノーマルの名無しさん 2022/03/27(日) 08:58:30.15 ID:RWVgib6W0

>>1
景気減速でも将来人口減少で人員不足になるからとっておいた方が良くないか？

3: ニューノーマルの名無しさん 2022/03/27(日) 06:50:41.18 ID:KkOIyCpo0

23春と24春は新卒採用倍増する
既卒はごめんね
社の方針なんだ
あと45歳定年と45歳出向、45歳リストラを加速するから新卒は安心して

11: ニューノーマルの名無しさん 2022/03/27(日) 06:52:43.46 ID:qz3i33WJ0

>>3
大企業に憧れる奴も減ってくだろうねこれからわ

136: ニューノーマルの名無しさん 2022/03/27(日) 08:51:24.43 ID:Y4lonYuL0

>>11
それが減らないのが日本人気質

成績良いなら、もう少し頑張って外資の大企業に入れば全然違うのに

145: ニューノーマルの名無しさん 2022/03/27(日) 08:55:54.72 ID:G+9fLwcQ0

>>136
中小は倒産とか普通にあるからな
今の時代、大企業社員か公務員でもなきゃローン組んで家やマンション買うなんて恐くて出来ないよ

150: ニューノーマルの名無しさん 2022/03/27(日) 08:57:59.13 ID:pg0tg8+70

>>145
東芝「せやな」

156: ニューノーマルの名無しさん 2022/03/27(日) 09:00:42.59 ID:ZAldgCAq0

>>145
倒産もあるし当たり前に解雇やグレーな追い出しがあるからな
労働者は解雇規制に守られすぎてる！ホントか？ってレベルで
零細じゃなく100人以上いる製造中小とかでも

39: ニューノーマルの名無しさん 2022/03/27(日) 07:24:15.13 ID:bQjh+k9d0

>>3
まじで人事無能
300人取ったり、150人にしたり
人口ピラミッド無茶苦茶

94: ニューノーマルの名無しさん 2022/03/27(日) 08:26:05.44 ID:b6ntsLV50

>>3
45歳で定年なら公務員目指すしかなくね？
下手に大学いくより
高卒地方公務員の方が良さそう

104: ニューノーマルの名無しさん 2022/03/27(日) 08:33:29.09 ID:KkOIyCpo0

>>94
あ、45歳定年やリストラは
あまりにも数が多い今の40代だけに適用なんだ
母集団が少ない30代以下は普通に60歳定年だから安心してください！

154: ニューノーマルの名無しさん 2022/03/27(日) 08:59:18.77 ID:eYTC5vij0

>>104
無能人事こそ首切対象にするべきだと思うよ。

112: ニューノーマルの名無しさん 2022/03/27(日) 08:35:45.06 ID:pg0tg8+70

>>94
そこに気が付いてしまったか･･･
しかし今どき条件のいい自治体では、高卒の採用は少ないぞ。

153: ニューノーマルの名無しさん 2022/03/27(日) 08:58:38.85 ID:Xc1Yn1JA0

>>112
そこに気付くも何もずっとそうじゃないか。
高卒で公務員になれない奴がFラン大に行くんだよ。

157: ニューノーマルの名無しさん 2022/03/27(日) 09:00:50.26 ID:RWVgib6W0

>>153
学校の先生が人気無くなったとか
公務員の人気も下がってるんじゃないのか？

164: ニューノーマルの名無しさん 2022/03/27(日) 09:04:56.18 ID:b6ntsLV50

>>157
それでも退職金ドカンと何千万も貰えるって全然違うよ
上乗せ年金もあるだろ

172: ニューノーマルの名無しさん 2022/03/27(日) 09:12:39.95 ID:pg0tg8+70

>>157
学校の先生はイメージ悪くなったね。
ブラックな勤務形態とかモンペの相手とか色々内情が知れ渡ってきた。

168: ニューノーマルの名無しさん 2022/03/27(日) 09:07:45.37 ID:jBzDN7yi0

>>3
そのかわり20年後はリストラね

6: ニューノーマルの名無しさん 2022/03/27(日) 06:51:24.09 ID:kfIJFSyM0

はい氷河期また負けたｗｗｗ

9: ニューノーマルの名無しさん 2022/03/27(日) 06:52:16.55 ID:kFAqv7xw0

>>6
氷河期の子供世代だぞ

111: ニューノーマルの名無しさん 2022/03/27(日) 08:35:43.70 ID:c5eLrnsC0

>>9
氷河期は結婚できてないから、子供世代は団塊になるほど人数いない。

14: ニューノーマルの名無しさん 2022/03/27(日) 06:54:02.98 ID:AsD07ceM0

氷河期にはならんやろ
貴重な若い世代や
ヤバいのは氷河期の45ぐらいでリストラ候補

71: ニューノーマルの名無しさん 2022/03/27(日) 07:48:10.59 ID:nXP184uh0

>>14
だね。
子供は気楽な就活してるときに親がリストラとかあるかもね。

123: ニューノーマルの名無しさん 2022/03/27(日) 08:44:29.62 ID:7/od05810

企業の採用如何で日本の出生率が変わるんだよな？そう考えると企業って国力に直結してるが、多くの経営者はそこに気が付いていないんだろうな
つくづく恐ろしい
利潤を追い求めるだけの守銭奴は国家に破滅をもたらす
国家第一主義者なら、繁栄する・・・かも？

127: ニューノーマルの名無しさん 2022/03/27(日) 08:46:11.63 ID:G+9fLwcQ0

>>123
今の経営者は自社の利益のことしか頭にないからな
松下幸之助レベルの経営者はもう日本にはいない

134: ニューノーマルの名無しさん 2022/03/27(日) 08:50:53.00 ID:ZAldgCAq0

>>127
利益というのが今この四半期の目先中の目先の数字のことだからなｗ
今がなきゃ将来もないだろ？みたいな近視眼的な考えで
20年以上もやってるわけだからそりゃ飛躍や発展なんて夢のまた夢だよなぁ

144: ニューノーマルの名無しさん 2022/03/27(日) 08:54:42.65 ID:pg0tg8+70

>>134
まぁかぶぬし様にチューチュー富を吸い取られて、
本来温存しておく必要のある成長の芽も摘んでしまった感じよな。

そういう意味では非上場企業の方が強いのかも知れない。

130: ニューノーマルの名無しさん 2022/03/27(日) 08:48:26.89 ID:pg0tg8+70

>>123
そゆこと。思いっきり「合成の誤謬」だよ。

本来、こういう問題は国家サイドがしっかりと考えて軌道修正出来る政策を打ち出さなきゃならんのだが、ダメなねこの國だから。

143: ニューノーマルの名無しさん 2022/03/27(日) 08:54:08.25 ID:XopJ5A520

>>123
企業が社員を選んで終身養う、社員は会社に忠誠を誓いますって構造がクソ
もっと動的にして個人が会社を選んだり会社を起業する方向に向かわんと

173: ニューノーマルの名無しさん 2022/03/27(日) 09:15:14.82 ID:b6ntsLV50

情報って若いうちはいいけど
50過ぎても雇ってもらえるのか？

175: ニューノーマルの名無しさん 2022/03/27(日) 09:15:39.57 ID:Ql4fD55g0

>>173
貰える

176: ニューノーマルの名無しさん 2022/03/27(日) 09:18:14.04 ID:SJFUq8HS0

>>173
そんまにそれ
せやけど自分の周りで他業種に移った情報系はいないな
ちなアラフィフ
金融が一番他業種に行ってる気がする

179: ニューノーマルの名無しさん 2022/03/27(日) 09:19:59.29 ID:pg0tg8+70

>>176
金融というか銀行はもうあかんもんな。
沈む泥船。腕に覚えのある者から去っているだろう。

180: ニューノーマルの名無しさん 2022/03/27(日) 09:22:57.61 ID:rZS1yWvC0

>>173
アラフィフのIT土方SEだけどまだ雇われてるよ
現場によるが年齢層が高いと50過ぎが主力のとこもある

181: ニューノーマルの名無しさん 2022/03/27(日) 09:24:15.20 ID:Ql4fD55g0

>>180
コーポレイト部門の運用系もあるよ

178: ニューノーマルの名無しさん 2022/03/27(日) 09:19:56.40 ID:mNtbzCLo0

年卒　卒業者数　就職者数　就職率
1994　461,898　　325,447　　70.5　
1995　493,277　　331,011　　67.1
1996　512,814　　337,820　　65.9
1997　524,512　　349,271　　66.6
1998　529,606　　347,562　　65.6
1999　532,436　　320,119　　60.1　ワースト７
2000　538,683　　300,718　　55.8　ワースト２
2001　545,512　　312,471　　57.3　ワースト５
2002　547,711　　311,495　　56.9　ワースト４
2003　544,894　　299,987　　55.1　ワースト１ (高卒は16%の最凶年)
2004　548,897　　306,414　　55.8　ワースト３
2005　551,016　　329,125　　59.7　ワースト６
2006　558,184　　355,820　　63.7
2007　559,090　　377,776　　67.6
2008　555,690　　388,480　　69.9　
2009　559,539　　382,485　　68.3
2010　541,428　　329,190　　60.8
2011　552,358　　340,217　　61.6
2012　558,692　　357,088　　63.9(正規60.0% 非正規3.9%)
2013　558,853　　375,957　　67.3(正規63.2% 非正規4.1%)
2014　565,573　　394,845　　69.8(正規65.9% 非正規3.9%)
2015　564,025　　409,754　　72.6(正規68.9% 非正規3.7%) ベスト７
2016　559,673　　418,166　　74.7(正規71.3% 非正規3.4%) ベスト５
2017　567,459　　432,088　　76.1(正規72.9% 非正規3.2%) ベスト４
2018　565,436　　436,097　　77.1(正規74.1% 非正規3.0%) ベスト３
2019　572,639　　446,882　　78.0(正規75.3% 非正規2.7%) ベスト１
2020　573,947　　446,082　　77.7(正規76.2% 非正規1.5%) ベスト２
2021　583,518　　432,790　　74.2(正規74.2% 非正規2.0%) ベスト６

http://or2.mobi/data/img/207271.png
https://www.mext.go.jp/content/20211222-mxt_chousa01-000019664-1.pdf

182: ニューノーマルの名無しさん 2022/03/27(日) 09:25:36.40 ID:pg0tg8+70

>>178
大卒者の数そのものも、ずいぶん増えてるんだなぁ。
氷河期って、ちょうど大卒者の数も大幅増になった時期だったのか。

採用者数の絶対値だけで見比べていけば、氷河期でもそんなに採用者数が減った訳じゃないんだな。
高卒は16%なんてすごいことかいてあるけど･･･

186: ニューノーマルの名無しさん 2022/03/27(日) 09:32:18.24 ID:M/uS+sJY0

一方氷河期は17億円の支援！

189: ニューノーマルの名無しさん 2022/03/27(日) 09:35:35.92 ID:gA6MmQ910

というか、リモートで新人教育しずらいのによく取るよなぁ。どこも教育とか
フォローとかしっかりとできてるんだろうか。

190: ニューノーマルの名無しさん 2022/03/27(日) 09:39:17.11 ID:UeqgwPbL0

この内まともな求人の割合はどんなもんなんだろか
しょぼい中小やサービス業、ブラックな現場仕事が多かったりしないか

194: ニューノーマルの名無しさん 2022/03/27(日) 09:46:53.81 ID:YhfLyJyh0

一度しか使えない貴重な新卒カードを使って、採用取り消しされたら詰みだよな

195: ニューノーマルの名無しさん 2022/03/27(日) 09:47:49.14 ID:4XUf6zoc0

コロナ氷河期ってやつか。
今の若者は就活大変だな

196: ニューノーマルの名無しさん 2022/03/27(日) 09:54:37.47 ID:tfeMo+Wv0

一体何回これを繰り返したら気が済むんだ？

198: ニューノーマルの名無しさん 2022/03/27(日) 09:59:08.87 ID:ZAldgCAq0

雇用に流動性あっても今の企業じゃ活かしきれないだろうしな
何もできないゼネラリストが何もできないスペシャリストを選ぶだけだろう

引用元: https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1648331262/